1
Cynhyrchu cytbwys ac amserlennu trefnus
⒈ Cydweithio â'r cwmni i drefnu gweithrediad y cynllun cynhyrchu yn benodol yn unol â'r dangosyddion tasgau cynhyrchu a gyhoeddwyd gan y ffatri a'u cyfuno â chryfder cynhyrchu'r pencadlys.
⒉ Yn gyfrifol am weithredu'r dangosyddion tasgau cynhyrchu a neilltuwyd gan uwch swyddogion a'u rhoi ar waith i weithwyr.
⒊ Datblygu a gweithredu safonau gweithredu a llif prosesau ar y safle, fel y gellir cynhyrchu'r cynhyrchion a gynhyrchir yn unol ag anghenion cwsmeriaid a sicrhau cynnydd ac ansawdd.
⒋ Cyflawni cynhyrchiad cydamserol cynhwysfawr, cytbwys a rhythmig, gan wneud y cynhyrchiad terfynol yn hawdd i'w becynnu a'i focsio.
2
Mae rheolaeth ansawdd cynnyrch yn gryf
⒈ Ar ôl derbyn y gorchymyn, mae cyfarwyddwr y gweithdy yn gyntaf yn trefnu pob grŵp o bersonél rheoli ar y safle i ddadansoddi nodweddion proses y dilledyn sampl safonol a darllen gofynion cynhyrchu'r daflen broses yn ofalus.
⒉ Negodi a llunio safonau ansawdd a phrosesau prosesu ar gyfer pob rhan o'r dilledyn sampl safonol.
⒊ Cyn i fodel newydd fynd ar-lein, rhaid annog y rheolwyr perthnasol ar y safle i wneud samplau cyn-gynhyrchu, darparu canllawiau gwnïo i weithwyr cynhyrchu rheng flaen, a mynnu bod personél rheoli a phersonél arolygu ansawdd yn cynnal arolygiadau ac arolygiadau ar hap o lled-gynhyrchu. cynhyrchion gorffenedig.
⒋ Mynnu ac annog pob grŵp o weithwyr yn llym i wnio yn unol â safonau proses, a darparu samplau mawr i'r adran fusnes mewn modd amserol.
⒌ Pan fydd pob arddull ar fin cael ei gynhyrchu cyn mynd ar-lein, dylai'r personél rheoli perthnasol ar y safle drefnu gweithwyr gweithdy i gynnal cyfarfodydd cynhyrchu rheolaidd neu gyfarfodydd bore, rhoi esboniad manwl o'r arddull, ac ysgrifennu'r dillad sampl, taflenni proses a safonau ansawdd a ddarperir gan yr adran dechnegol. Hysbysu a chyhoeddi i'r cyhoedd.
⒍ Rhaid i gyfarwyddwr y gweithdy drefnu ac annog pob rheolwr ar y safle i ddatrys problemau ansawdd yn y man parcio a delio â nhw cyn cynhyrchion gorffenedig, er mwyn lleihau cyfradd ail-weithio cynhyrchion gorffenedig a sicrhau ansawdd y cynnyrch.
llun
3
Deunyddiau crai ac ategol, cyflenwad amserol
⒈ Rhaid i gyfarwyddwr y gweithdy olrhain yn brydlon y deunyddiau crai ac ategol sy'n cael eu harchebu, ac os oes unrhyw broblemau y mae angen rhoi gwybod amdanynt i'w datrys, dylid eu hadrodd mewn modd amserol.
⒉ Trefnu'r holl bersonél perthnasol yn y gweithdy i wneud yr holl baratoadau cyn-gynhyrchu: megis cyfluniad offer cynhyrchu, lleoli personél perthnasol, paru offer perthnasol, ac ati.
⒊ Cydweithio â'r adran dechnegol i baratoi pob math o gyflenwadau cyn-gynhyrchu angenrheidiol megis byrddau lleoli gofynnol a samplau gwirioneddol, fel bod pob model yn cael ei roi ar-lein mewn modd trefnus a threfnus.
4
Disgyblaeth lem ac asesu llym
⒈ Gweithredu rheolau a rheoliadau amrywiol y ffatri yn llym a chadw'n gaeth at y system reoli. Bydd y rhai sy'n torri system reoli'r ffatri yn cael eu cosbi yn unol â darpariaethau perthnasol y rheolau a'r rheoliadau yn dibynnu ar ddifrifoldeb yr achos.
⒉ Goruchwylio pob gweithiwr i fynd i'r gwaith ac oddi yno ar amser, a gweithredu system bresenoldeb ar gyfer personél perthnasol yn y gweithdy.
⒊Gwneud y system bresenoldeb yn deg a chyfiawn, argyhoeddi pobl â rheswm, a bod yn seiliedig ar ffeithiau.
llun
5
Mae'r offer mewn cyflwr da ac yn gweithredu'n normal
⒈ Goruchwylio pob grŵp o weithwyr i fod yn gyfrifol am gynnal a chadw eu peiriannau a'u hoffer eu hunain, fel bod "pwy sy'n ei ddefnyddio - pwy sy'n ei gadw - pwy sy'n ei ddefnyddio".
⒉ Goruchwylio personél perthnasol i archwilio, addasu, cynnal a chadw offer cynhyrchu yn rheolaidd.
⒊ Goruchwylio pob grŵp o weithwyr i lanhau'r peiriant yn y gwaith bob dydd a gwirio a yw eu hoffer eu hunain mewn cyflwr da. Os oes unrhyw annormaledd, rhowch wybod ar unwaith i'r personél cynnal a chadw i wneud atgyweiriadau i sicrhau bod y peiriant yn gweithredu'n normal.
6
Diogelwch yn gyntaf, dileu peryglon cudd
⒈ Gwnewch waith da mewn atal tân, gwrth-ladrad a gwaith diogelwch arall, a rhowch ddiogelwch yn gyntaf.
⒉ Gwneud gwaith cyhoeddusrwydd ar ddiogelwch cynhyrchu ac amddiffyn rhag tân.
⒊ Gwaherddir pob deunydd fflamadwy a thân rhag mynd i mewn i'r gweithdy cynhyrchu, a gwaherddir ysmygu yn y gweithdy.
⒋ Rhaid i gyfarwyddwr y gweithdy annog personél perthnasol i archwilio pob cornel o'r gweithdy a chynnal archwiliadau diogelwch cyn gadael y gwaith bob dydd.
⒌Ar ôl gadael y gwaith, anogwch yr holl bersonél perthnasol i gau drysau a ffenestri. Cyn cloi'r drws, gwnewch yn siŵr eich bod yn gwirio a yw'r holl ddrysau a ffenestri wedi'u cau'n iawn, clirio'r holl bersonél yn y gweithdy, a chau pob cylched yn y gweithdy.
⒍Anogwch bob gweithiwr i ddatblygu’r arferiad o adael y swyddfa, ac atgoffwch y personél perthnasol i gynnal archwiliadau diogelwch rheolaidd.
llun
7
Cynhyrchu wedi'i bentyrru'n daclus a gwâr
Nid yw'r darnau torri yn disgyn i'r llawr ac nid yw'r fframiau dillad yn gorwedd o gwmpas;
Ni fydd corneli dillad yn disgyn i'r llawr, ac ni fydd cynhyrchion gorffenedig yn cael eu pentyrru mewn llanast;
Peidiwch â thaflu edafedd rhydd o gwmpas, peidiwch â thaflu nodwyddau wedi torri o gwmpas;
Mae un clwt yn cael ei ddisodli gan un arall, mae'r ail excipient gorau yn cael ei ddisodli;
Ni chaniateir bwyd i mewn i'r gweithdy, ac ni roddir manion mewn raciau dillad;
Cadwch y peiriant yn lân a'r safle yn daclus ac yn hylan.
⒈ Rhaid gosod a threfnu certi gwastad, carthion, fframiau ac offer a chyfarpar cysylltiedig yn daclus. Ni chaniateir eu gosod, eu symud na'u hamnewid yn ôl ewyllys.
⒉ Gwaherddir yn llwyr ddod ag eitemau personol nad ydynt yn gysylltiedig â chynhyrchu (fel cwpanau te, byrbrydau, ac ati) i'r gweithdy.
⒊ Mae'n ofynnol i gynhyrchion lled-orffen a chynhyrchion gorffenedig gael eu pentyrru'n daclus, heb eu bwndelu yn ôl ewyllys, ac ni chaniateir iddynt ddisgyn i'r llawr. Mae cynhyrchion diffygiol yn cael eu hynysu a'u marcio i atal gollyngiadau olew o'r peiriant rhag achosi staeniau. Mae cynhyrchion lled-orffen neu ddarnau â rhifau rhwymo gwahanol yn cael eu gwahanu er mwyn osgoi gwahaniaethau lliw.
⒋ Sicrhau glanweithdra amgylcheddol a glendid y safle cynhyrchu, annog personél perthnasol i lanhau'r safle cynhyrchu bob dydd, ac annog pob grŵp o weithwyr i gynnal hylendid amgylcheddol.
⒌ Goruchwylio personél perthnasol i lanhau drysau, ffenestri, lloriau ar y safle a'r holl offer cynhyrchu wrth gefn yn rheolaidd.
8
Cofnodion gwreiddiol, taclus, cywir, cyflym a chlir
⒈ Cadwch gofnodion dyddiol, cofnodion personél gweithdy, cofrestrwch y rhestr o weithwyr, gwnewch gofnodion manwl o ddyddiad cychwyn cynhyrchu a dyddiad diwedd pob archeb, gweithwyr cynhyrchu, ac ati, a'u cadw'n iawn.
⒉ Mae personél rheoli ar y safle yn cadw'r holl ddata cynhyrchu mewn dwylo da, yn crynhoi'r "Adroddiad Cynhyrchu Dyddiol" a "Chofnodion Arolygu Ansawdd" bob dydd, ac yn cyflwyno adroddiadau amrywiol i gyfarwyddwr y ffatri mewn pryd.
⒊Cadarnhau a yw'r adroddiadau a gyflwynwyd, "Adroddiad Cynhyrchu Dyddiol" a "Chofnodion Arolygu Ansawdd" yn gywir ac yn ymarferol ac yn cael cyhoeddusrwydd ar y hysbysfwrdd.
⒋ Ymdrin â materion dyddiol y diwrnod cyn gadael y gwaith bob dydd.
⒌Yn gyfrifol am anfon a derbyn meintiau cynhyrchu cyson yn y gweithdy, a thrin gweithdrefnau trosglwyddo rhwng y gweithdy ac adrannau perthnasol mewn modd amserol.
9
Mae morâl yn uchel a chydsymud yn uchel
⒈ Cymryd yr awenau wrth gydymffurfio â rheolau a rheoliadau amrywiol y ffatri. Gellir ychwanegu rhai mecanweithiau cymhelliant yn briodol at reolau'r system i gyflawni'r pwrpas o roi chwarae llawn i frwdfrydedd a chreadigrwydd gweithwyr a phersonél cysylltiedig fel y gallant wasanaethu'r cwmni'n well.
⒉ Symud ymdeimlad o frys gweithwyr cynhyrchu gweithdai, cymryd mesurau effeithiol i wella'r awyrgylch gwaith cynhyrchu, a hybu morâl gweithwyr llinell gynhyrchu.
⒊ Cydlynu dosbarthiad cynhyrchu pob tîm yn iawn. Cyflawni dyraniad gwaith rhesymol yn seiliedig ar sgiliau gwnïo'r personél perthnasol a'i gyfuno â ffactorau amrywiol.
⒋ Goruchwylio pob arweinydd tîm i gwblhau targed y cynllun cynhyrchu ar gyfer y diwrnod a chynnal gweithrediad parhaus pob gweithiwr.
⒌ Goruchwylio'r arolygydd ansawdd i brosesu'r cynhyrchion gorffenedig a ddanfonir i'r ystafell dderbyn ar yr un diwrnod, llenwi'r "Cofnod Arolygu" dyddiol, ac anogwch yr anfonwr i gyfrif y darnau a anfonwyd i'r gweithdy ar yr un diwrnod, crynhoi ac adborth i'r ffatri.
10
Gwasanaethwch yn y fan a'r lle ac argyhoeddi pobl gyda rheswm
⒈ Yn gyfrifol am ymdrin yn brydlon â phroblemau sy'n codi gan bersonél perthnasol ar y llinell gynhyrchu.
⒉ Yn y broses weithredu, ychwanegwch gydrannau emosiynol priodol i wneud i weithwyr deimlo cynhesrwydd teulu mawr, a datrys rhai problemau bywyd i weithwyr, megis llety, bwyd, ac ati, fel y gallant ddarparu gwell gwasanaethau i'r cwmni.
⒊ Mae'n anochel y bydd anghydfodau amrywiol yn codi yn ystod y llawdriniaeth. Rhaid i bersonél perthnasol drin perthnasoedd rhyngbersonol mewnol yn briodol. Os oes unrhyw faterion na ellir eu trin neu sy'n ddifrifol, dylid eu hadrodd i'r ffatri i'w datrys mewn modd amserol. Peidiwch â gwrthdaro â nhw ar y safle cynhyrchu ac achosi canlyniadau negyddol. Dylanwad.
⒋ Yn gyfrifol am gynnal trefn gynhyrchu'r gweithdy ar y safle i sicrhau cynhyrchu trefnus.
